2026年6月4日，SIP 與 Endowus 攜手合辦「以目標為本的財富：從影響力投資重新定義回報」，作為 Sustainable Finance Initiative (SFi) Impact Week 夥伴及衛星活動系列之一。當晚雲集家族辦公室、私人投資者及業界生態建構夥伴，共同探討資本如何在香港同時創造財務回報及實在的社會價值。

Endowus 聯合創辦人、主席兼集團首席投資總監 Samuel Rhee，與 SIP 主席潘佐芬女士分享了他們投放資本支持具潛力社創機構（SPOs）的第一手經驗。一眾嘉賓亦有機會與社創機構代表親身交流，並與業界同儕交換意見，深入了解資本在香港最迫切需要投放的地方。

衷心感謝Endowus一同策劃及贊助是次活動，亦感謝每一位出席的嘉賓，一起探討以目標為本的資本投放，如何在香港真正落地實踐。

今季，SIP與Vistra的義務專業團隊合作，舉辦2026年度「財務知識診所」。三間社創機構夥伴—本土養殖、抗癌會（Smile Again）及喵坊 Mil Mill、分別與Vistra代表Joyce Lau、Tina Leung、Peter Wan及Vanky Chan進行一對一諮詢，深入了解其財務管理及報告工作。大部分社創機構人手有限，能夠有專業人士仔細梳理帳目數字，實在彌足珍貴。

這正正是SIP致力填補的缺口：將資金與社創機構難以自行聘請的專業知識結合。

感謝Vistra團隊投放寶貴的時間，亦感謝各社創機構夥伴坦誠分享營運上遇到的挑戰。

您也希望與香港的社創機構分享您的專業知識嗎？歡迎加入我們的義務專業夥伴網絡—電郵至info@siphk.org查詢。

2026年5月28日，SIP與WYNG Foundation於WYNG Commons合辦午餐分享會，並邀請Endowus團隊擔任講者，主題為「邁向財務自主：以專業策略建立儲備金」，匯聚業界財務主管及委員會成員參與交流。

Endowus的Dominic Ong及Steffanie Yuen從治理角度剖析儲備金管理，包括受託責任，以及「投資政策聲明」（Investment Policy Statement）如何釐訂角色、風險承受能力及資產配置，並輔以慈善機構案例加以說明。二人其後亦分享了定期存款以外的資金運用選項，包括貨幣市場基金及短年期債券基金，以配合不同時間跨度的資金需要。

對內部財務能力有限的社創機構而言，這類分享會有助董事會作出更具資訊基礎的討論。我們感謝WYNG Foundation合辦及贊助是次活動，亦感謝Endowus團隊慷慨分享專業知識，以及各位出席的嘉賓。

於5月27日舉行的Games for Change Hong Kong 2026大會上，SIP執行董事李鸝獲邀出席「發掘潛力：識別、投資與孵化下一個突破性理念」座談環節,與The Mills Fabrica的Cintia Nunes及Kepler Interactive的Samuel Lee同場交流。是次座談探討不同機構如何識別項目的早期潛力,並協助理念發展為具備持久價值的計劃。

Lillian結合SIP的經驗，分享機構在提供資金以外，究竟需要具備甚麼條件才能真正支持以使命為本的機構持續發展，當中包括強化治理、法律、財務及機構能力建設等範疇。是次討論亦帶出一個更宏觀的訊息：支持一個好構思，往往也意味著要支持背後的團隊與支援架構。

我們感謝Games for Change Hong Kong的邀請，促成這場具深度的跨界別對話。

SIP執行董事李鸝早前獲The Social Investment Consultancy邀請，擔任「從捐獻到催化：香港影響力資本的新篇章」座談環節講者。是次活動於2026年6月4日舉行，為Sustainable Finance Initiative（SFi） Impact Week的衛星活動之一。

座談環節由TSIC常務董事Bonnie Chiu主持，並匯聚The Majurity Trust行政總裁Martin Tan、SIP執行董事李鸝，以及RS Group慈善及催化資本總監Justin Chang，共同探討資助方如何跳出傳統捐贈框架，在推動社會影響力方面擔當更積極、更具催化作用的角色。 

作為座談環節中代表香港實務經驗的聲音，Lillian分享了對創投慈善（venture philanthropy）、中介支援角色，以及社創機構實際需要的看法，為探討如何在香港不斷演變的影響力生態圈中，更好地整合資本、能力與影響力，貢獻了重要的跨界別對話。

我們感謝TSIC籌辦這場切合時宜的討論，並為業界創造跨界別交流的平台，共同探索香港催化型影響力資本的未來發展。

於2026年7月6日，SIP執行董事李鸝出席「STEM項目路演大賽」，是為由嶺南大學與北京大學元培學院合辦、為期七天的「第三屆嶺南–元培STEM暑期學苑」閉幕活動擔任評審。評審團陣容包括智慧城市聯盟副會長秦仲宇博士，以及香港科技園公司（HKSTP）人工智能及數據高級經理林少華先生。三十名學生組成五支跨校團隊參賽，項目涵蓋長者人工智能認知訓練裝置（針對輕度認知障礙），以及最終奪冠、以包容設計為本的經期應急包。李鸝親自頒發季軍獎項予認知訓練裝置團隊，評審團亦讚揚今屆參賽同學展現扎實的技術能力，並對議題背後的人性需求有深刻理解。

我們感謝嶺南大學邀請Lillian出任本屆評審。

安頴是香港大學國際商業及環球管理（IBGM）的一年級學生。她同時主修金融，對影響力投資、金融模型、投資知識，以及社會公益充滿熱忱。實習期間，她將運用其過往建立金融模型的經驗以及其他相關技能協助進行盡職審查、財務分析及影響力評估。 安頴期待於本次實習學習更多建立金融模型的知識以及其他實務技巧，為投資者和本地社區創造價值。

本年八月，思拔中心（The Nesbitt Centre）將邁出具里程碑意義的一步，正式推出首屆「創業計劃」。本中心憑藉三十逾年於特殊教育需要領域之深厚專業經驗，致力突破社會對「神經多樣性」的既定觀念；透過開創合適之機遇、建構理想環境並匯聚專業團隊，全面啟發學員之內在潛能。

本計劃為一項以學員為本、強調實踐應用之創新培育旅程。透過與學員共同推進課程，我們著重鍛鍊其批判性思考、創新解難及多角度觀測能力。學員將透過協作參與實務性之「微型商業項目」，於真實情境中提升溝通協調與社交技巧，奠定其自信融入現代社會之堅實基礎。

首屆課程目前已全額滿員，然本計劃之精彩旅程方履新端。本中心將於未來數月陸續發佈獨家影像紀錄與媒體動態，並於其後正式開展下一年度之招生工作。

倘閣下蓄勢待發，期冀打破界限、盡展潛能，歡迎即日致函至 gabriel@nesbittcentre.org.hk 查詢，以預留2027年9月年度之學位。

Light Treads by KIBO 很高興能與 HAESL 及迅達（Schindler）合作—他們是讓飛機安全升降、升降機與電梯暢順運行的機修及工程團隊。他們的日常工作，意味著長時間在滿佈油污、濕滑的車間地板、狹小機房及引擎艙內工作。KIBO的可持續安全鞋正為此而生：防滑防油鞋底、舒適鞋墊、透氣靈活鞋面，全部採用升級再造物料製成—不止防護，更要全日舒適。而反應同樣驚喜：95% 的 HAESL 及迅達員工表示，Light Treads 比舊有安全鞋更出色，舒適度、鞋墊支撐及防滑表現全面領先。事實證明，可持續發展與專業防護，絕對可以兼而有得。

最近，CareER很榮幸能參與由香港鐵路有限公司舉辦的「Workplace Inclusion 101」培訓工作坊。當天有超過 60 位港鐵同事參與，其中包括來自「Talent-Wise」與「EmpowerZ」青年就業先導計劃的主管，以及其他對共融職場有興趣與熱誠的同事。

透過本次工作坊，港鐵的同事加深了對不同殘疾及特殊教育需要（SEN）人士的認識，提升了與殘疾或 SEN 同事溝通和共事的信心，了解到如何建立一個具備共融意識的工作環境，讓每個人都能發揮所長。CareER將繼續與更多共融企業攜手合作，讓才華從此無界限，Talent No Boundaries!

了解更多關於 CareER：

香港的夏日越來越熱，健康的室內空氣質素變得史無前例地重要。健康空氣行動於6月25日順利舉行室內空氣質素工作坊「健康室內空氣與氣候韌性建築——實務經驗交流」。工作坊吸引了來自政府、商界、專業界別等領袖代表參與。香港人口密度甚大，無處不是冷氣，使室內空氣質素變成無比重要的公共健康和氣候議題。這次工作坊旨在探索兼顧住戶健康與建築物減碳的雙贏策略，包括改善通風系統、智能監測、源頭控制和有效的過濾系統。我們期望工作坊能促進跨界別合作，攜手解決香港的室內空氣質素挑戰。

您的捐款與支持，將與我們共同實現「健康空氣，人人共享」的長遠目標。

Teach For Hong Kong 近日舉行了2025-26年度「項目老師計劃」畢業典禮。過去一年，15位項目老師參與了超過230小時的領導力培訓，深入了解基層學生的學習需要，為教育注入創新思維。他們在9間基層學校擔任教師，並推行生涯探索、社交情意教育等活動，擴闊基層學生的視野，推動教育平等。

過去10年間，TFHK培育了超過240位項目老師，並與超過160個跨界夥伴合作，服務逾53,000名基層學生。推動可持續的社會改變，需要來自商界、教育界、慈善界、非牟利組織及公營機構等跨領域的緊密合作。展望2026-27年度「項目老師計劃」，我們誠邀您聯繫 team@tfhk.org 攜手合作，或瀏覽 tfhk.org 了解更多。

加入SIP成為我們的社創機構，並獲得資源促進業務發展及締造社會效益。香港社創機構面臨有限的資金和支援困境，往往陷入補助循環之中。SIP提供無限制的資金和實際援助，如財務規劃，使社創機構能夠實現長期增長。此外，我們組織不同活動促進社創機構和合作夥伴之間的合作。我們的合作夥伴來自商業領域的專業人士，提供建議幫助企業增長，讓社創機構與企業界的標準接軌。如欲查詢，請電郵至 info@siphk.org。